Уволенная женщина немедленно обратилась в прокуратуру, чтобы отстоять свои права.
Кудымкарская городская прокуратура при проверке организации ООО «МАГ», где работала беременная женщина, выявила нарушение трудового законодательства.
Оказывается, что будущая мама работала в организации по срочному трудовому договору. Но, несмотря на предоставленные ею справки о беременности, работодатель всё же уволил её, чем нарушил её право на получение социальных выплат.
Решение прокурора не заставило себя ждать. Руководителю организации внесено представление.
Сейчас беременная женщина восстановлена в должности и ей выплачено 40 тысяч рублей.
